Департамент по обращению с хвостохранилищами при Министерстве чрезвычайных ситуаций Кыргызской Республики объявляет конкурс на замещение старшей административной государственной гражданской должности для зачисления в резерв кадров

К старшей группы административной государственной должности устанавливаются следующие квалификационные требования:

  1. Уровень профессионального образования: — высшее образование, гидрогеология и инженерная геология, химические и биологические технологии, защита в чрезвычайных ситуациях.
  2. Стаж и опыт работы: — стаж государственной службы и/или муниципальной службы по совокупности не менее одного года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
  3. Профессиональная компетентность:

3.1 Знания следующее:

Основные законы:

— Конституция Кыргызской Республики;

— Закон Кыргызской Республики » О государственной гражданской службе и муниципальной службе”;

— Закон Кыргызской Республики “О порядке рассмотрения обращений граждан»;

— Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;

-Типовую инструкцию по делопроизводству Кыргызской Республики, утвержденную постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 120 года.

Предметные законы:

Кыргызской Республики “О гражданской защите»”; — “О хвостохранилищах и горных отвалах»; — “О радиационной безопасности населения Кыргызской Республики»; — Постановление Правительства Кыргызской Республики от 2018 ноября 22 года 550 “об утверждении классификации и критериев оценки чрезвычайных ситуаций в Кыргызской Республике”, 2019 г. 6 мая 212 “Об утверждении порядка включения территорий в группы, организаций-в категории по гражданской защите”, 2019 г. 11 ноября 597 “Об утверждении Порядка оценки ущерба от чрезвычайных ситуаций”, Кабмина 2021 г. 15 часов 262 “Об утверждении знать утвержденные положения о департаменте по обращению с хвостохранилищами при Министерстве чрезвычайных ситуаций Кыргызской Республики;- знание государственного и официального языков для выполнения должностных обязанностей.

3.2 умение: — определение приоритетных направлений деятельности и разработка стратегических планов;

— своевременное выявление и разрешение проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов;

— поиск возможностей для решения поставленных задач и применения методов;

— эффективного планирования своей деятельности и деятельности структурного подразделения;

— межведомственного взаимодействия;

— урегулирование конфликтных ситуаций.

3.3 Навыки: — разработка аналитических и стратегических документов;

— анализа, систематизации и обобщения информации;

— работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;

— установление эффективных взаимоотношений, знание приемов делового этикета, публичных выступлений, деловой переписки на государственном и официальном языках;

— организация и обеспечение выполнения заданий; — планирование работы и рабочего времени.

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

— заявление с точным наименованием вакантной должности, листок по учету кадров ,автобиография (с указанием сведений о наличии или отсутствии судимости), резюме, фото 3х4 4 шт.;

— копия паспорта;

— заверенные нотариально или службами управления персоналом копии трудовой книжки, документов, подтверждающих профессиональное образование, ученую степень или ученое звание.

Документы для участия в конкурсе необходимо предоставить по адресу: г. Ош, ул. Моминова.11, каб.204. главному специалисту по кадрам и делопроизводству не позднее 26 октября со дня объявления конкурса. Контактные телефоны: (0551) 11 22 00.